L'idée de base y est : Une base de données qui stocke les RV et les horaires.
Et 2 graphes -très simples- qui affichent :
1- Le global pour voir qui a encore des disponibilités que tu peux affecter.
2- Un autre qui permet d'afficher pour chacun ses RV quotidiens.
Les méthodes de transfert de données de la BD au planning peuvent varier. Celle de Pierre est sans doute la plus performante et demande un haut niveau de compétence. D'autres méthodes peuvent sans doute être trouvées qui seront sans doute un peu plus lentes...
Les plannings ne sont pas fait pour recevoir tout les détails. Il ne font qu'afficher les RV ou les dispos.
Le détail de chaque RV s'affiche en cliquant sur chacun. Le mode d'affichage peut varier UserForm ou Formulaire, toussa dépend de tes compétences... Et du temps que tu peux y consacrer !
Tout se qui relève de l'analyse du travail devrait passer par la Base de données principales.
Une ou plusieurs autres Base de Données secondaires et une feuille de paramètres pourraient s'y adjoindre ainsi qu'une feuille de paramètres (listes...)
Les rapports ou formulaires de courrier ou administratif c'est un autre problème...
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Cordialement.
A+